Liam Rosenior trabalha pela primeira vez num clube de topo e pela primeira vez na Premier League – mesmo assim, o Chelsea FC ofereceu ao treinador um contrato de seis anos e meio. Porquê?
Os prazos dos contratos no futebol profissional não têm muito mais significado do que os resultados dos jogos de teste. É possível identificar uma certa tendência, mas quando as coisas ficam sérias, eles deixam de ter importância. Só que o que o Chelsea FC faz com os seus contratos costuma causar sensação.
O capítulo mais recente: Quando os Blues apresentaram Liam Rosenior como seu novo treinador principal na terça-feira, comunicaram um contrato até ao verão de 2032. O técnico de 41 anos, que nunca treinou um clube de topo e até agora só trabalhou na segunda divisão inglesa, ficou assim vinculado por seis anos e meio.
Contratos a expirar no Chelsea: zero
Isso já é algo habitual desde que Todd Boehly e o seu grupo de investimento BlueCo assumiram o comando em Stamford Bridge. Grande parte da equipa tem contrato até pelo menos 2030, Cole Palmer, Joao Pedro, Estevao e Dario Essugo têm contrato até 2033 e nenhum contrato expira no verão. E também já se sabe há muito tempo por que os novos proprietários agiram assim desde o início: enquanto as receitas de transferências podem ser contabilizadas imediatamente, os clubes da Premier League podem estender as despesas de transferência nos seus livros contábeis ao longo da duração dos contratos — perfeito quando há risco de problemas com as regras do fair play financeiro.
Mas: a UEFA já fechou essa brecha há mais de dois anos e, desde então, as amortizações de transferências só são permitidas por um período máximo de cinco anos, independentemente da duração do contrato. Além disso, Rosenior, que veio do clube parceiro Racing Strasbourg, provavelmente não custou nada ou, pelo menos, nenhuma quantia significativa de transferência.
Então, por que esse contrato XXL para um treinador que ainda precisa provar seu valor no grande palco? Os dirigentes do Chelsea ainda não explicaram sua decisão, mas é provável que considerações financeiras também tenham influenciado.
Quem vincula jogadores ou treinadores no início da carreira por um longo período não só transmite continuidade, como também não precisa lidar com renegociações constantes caso eles tenham sucesso — basta uma referência casual à duração do contrato. E quem quer sair a todo custo acaba ficando caro. A maior preocupação que geralmente acompanha os contratos longos de treinadores é, de qualquer forma, infundada:
também no contrato de Rosenior, o Chelsea terá incluído cláusulas que permitem uma rescisão antecipada em condições financeiramente aceitáveis. Assim como o seu antecessor, Enzo Maresca, não tem direito ao seu salário restante desde que foi demitido no Ano Novo. A duração do seu contrato, aliás, tinha um impacto semelhante: cinco anos mais opção de renovação por mais um ano. Ele permaneceu no cargo por um ano e meio.
