Με μεγάλα πρωτοσέλιδα ανακοινώθηκε πρόσφατα ένα σχετικό ανώτατο όριο μισθών για την ιταλική Serie C. Αλλά θα εφαρμοστεί τελικά;
Το σχέδιο ακούγεται πραγματικά δελεαστικό: οι σύλλογοι της 3ης κατηγορίας θα μπορούν να επενδύουν μόνο το 55% των εσόδων τους σε προσωπικό, διαφορετικά θα επιβάλλονται χρηματικές ποινές, αφαίρεση βαθμών ή, σε ακραίες περιπτώσεις, ακόμη και αφαίρεση της άδειας. Αυτό αποφάσισαν οι ίδιοι οι σύλλογοι στην γενική συνέλευση της Serie C την Τετάρτη, ενώ ο πρόεδρος της λίγκας, Matteo Mariani, δήλωσε: «Πρέπει να ελέγξουμε τις δαπάνες για να αποφύγουμε την οικονομική κατάρρευση του ιταλικού ποδοσφαίρου. Χωρίς μια υγιή διαχείριση των οικονομικών πόρων, το ποδόσφαιρο δεν μπορεί να επιβιώσει».
Ακόμα δεν έχουν ξεκινήσει συγκεκριμένες συζητήσεις με το συνδικάτο
Αυτά είναι αληθινά λόγια του διευθυντή, ειδικά επειδή ισχύουν για όλους τους ποδοσφαιρικούς συλλόγους. Ιδιαίτερα στη γερμανική Περιφερειακή Λίγκα Δύσης, για παράδειγμα, οι περιπτώσεις χρεοκοπίας είναι πολλές. Και στην 3η Λίγκα, τα τελευταία χρόνια υπήρξαν σημαντικά παραδείγματα συλλόγων που ζούσαν πάνω από τις δυνατότητές τους, συχνά υπό την πίεση μεγαλομανών επενδυτών, όπως η KFC Uerdingen ή η Türkgücü München. Η ιδέα ενός λεγόμενου σχετικού ορίου μισθών είναι λοιπόν καλή και σύγχρονη. Ωστόσο, είναι πολύ αμφίβολο αν θα εφαρμοστεί στην περίπτωση της Serie C.
Γιατί για τη σεζόν 2025/26 πρόκειται απλώς για μια δοκιμαστική φάση. Πριν το θέμα καταστεί μόνιμο – ο Mariani και η ομάδα του ελπίζουν σε επίσημη εφαρμογή από το 2026/27 – πρέπει να γίνουν συγκεκριμένες συζητήσεις με άλλα μέρη. Για παράδειγμα, με την αρμόδια εθνική ένωση ποδοσφαιριστών AIC. Η συμμετοχή της ως συμμετέχοντος στην αγορά και εκπροσώπου των επαγγελματιών είναι υποχρεωτική σύμφωνα με το ευρωπαϊκό δίκαιο, διαφορετικά υπάρχει κίνδυνος προβλημάτων ανταγωνισμού.
Η Fifpro πάντα στήριζε τις τοπικές παραρτήματα σε τέτοιες περιπτώσεις
Ωστόσο, ποιο κίνητρο θα είχε ένα συνδικάτο να συμφωνήσει σε ένα σταθερό ανώτατο όριο; Αντίστοιχα, από σχετικούς κύκλους ακούγεται ότι η εισαγωγή ενός ανώτατου ορίου μισθών δεν αποτελεί προς το παρόν αντικείμενο συζήτησης. Επομένως, υπάρχουν ακόμη πολλά εμπόδια να ξεπεραστούν. Επίσης, η διεθνής ένωση ποδοσφαιριστών Fifpro, η οποία βρίσκεται σε διαμάχη με τη FIFA λόγω του όλο και πιο πιεστικού προγράμματος, έχει επανειλημμένα υποστηρίξει τις εθνικές αντιπροσωπείες όταν επρόκειτο να εισαχθούν τοπικά ανώτατα όρια, όπως για παράδειγμα στον Παναμά ή τη Γουατεμάλα.
Ωστόσο, το θέμα του ανώτατου ορίου μισθών παραμένει σίγουρα στην ημερήσια διάταξη, όχι μόνο από τότε που ο Karl-Heinz Rummenigge, μέλος του εποπτικού συμβουλίου της FC Bayern, το έθεσε ξανά πρόσφατα στο προσκήνιο των μέσων ενημέρωσης. Ακόμη και διακεκριμένοι νομικοί, όπως ο καθηγητής Peter W. Heermann, εμπειρογνώμονας σε θέματα αθλητικού και ανταγωνιστικού δικαίου από το Bayreuth, θεωρούν ότι υπάρχουν πιθανότητες να εισαχθεί ένα τέτοιο μέτρο. Ωστόσο, απαιτείται μια διεξοδική διαδικασία διαβούλευσης για να καταστεί νομικά ασφαλής.
Τα έξοδα για το ρόστερ είναι ένα σημαντικό θέμα και για την UEFA
Και διάφορες λίγκες και η UEFA θα παρακολουθήσουν στενά την εξέλιξη. Τελικά, ο πρόεδρος της UEFA, Aleksander Ceferin, εξέφρασε πρόσφατα την πρόθεσή του να χαλαρώσει την απόφαση για τη μείωση του ανώτατου ορίου των δαπανών για το ρόστερ στο 70% του συνολικού κύκλου εργασιών, που είχε αποφασιστεί για την επόμενη σεζόν, και να διατηρήσει το ισχύον όριο του 80%. Ιδιαίτερα οι εκπρόσωποι των ευρωπαϊκών πρωταθλημάτων, κυρίως από τη Γερμανία και την Ισπανία, που θεωρούνται πρωτοπόροι στον αγώνα για τη χρηματοοικονομική βιωσιμότητα, θα παρακολουθήσουν με μεγάλη προσοχή αυτή τη διαδικασία.
